2月28日，为贯彻集团2025年周全从严治党事情聚会和年度事情安排聚会精神，落实年度谋划治理目的、党风廉政建设、意识形态事情、危害防控和清静生产等责任，发动公司上下周全融入集团战略新结构、全力踏上数字金融新赛道，金农公司召开2025年度党建引领谋划治理事情聚会，并组织开展“信守允许担使命 智启行动谱新篇”专题党课和“人工智能应用场景”专题培训。公司支委会、司理层成员及全体员工加入聚会、党课和培训。
聚会首先关于在2024年岁情中体现突出的17位公司优异员工予以表扬。2024年，公司被集团评为先进整体，其中8位员工被评为集团优异员工。
聚会剖析、下达了公司2025年度谋划目的及重点事情使命，并提出落实落细、完善机制、督办检查、审核监控、协同推进、统筹向导等方面的包管要求�；嵘�，公司高级治理职员、各部分主要认真人向公司党支部书记递交了《2025年度党建事情、意识形态、清廉从业、危害提防、清静生产与事情作风责任允许书》；公司董事长与公司总司理、公司总司理与各部分主要认真人签署了《2025年度谋划目的和重点事情使命责任状》；各部分主要认真人划分就落实强化“一岗双责”等果真作出允许。
聚会强调，2025年，公司上下要凭证集团党委的决议安排，周全融入集团战略结构，周全推进内部刷新深化，全力探索数字金融生长，全力推进“融、合”平台建设，一连增强焦点功效、提升焦点竞争力；要坚持“干字当头，实字为要”，起劲贯彻落实集团向导对公司“首战用我，用我必胜”的事情要求，强化继续、明确分工、完善机制、形成协力、整合资源、协同联动、推进执行；要胸怀使命责任，坚定信心、不怕难题、不畏艰险、敢闯会创、一心为公、至心利他，坚持客户至上、自主自强、系统头脑、守正立异，营造团结协调、相助共生的优异气氛，打造通融共享、兼容共赢的朋侪圈；要比照谋划目的和重点使命，接纳OKR层层剖析、对齐目的，明确详细事项，落实专人认真，排准时间进度，层层传导、压实谋划治理责任，调发动工做事创业的自动性、起劲性、创立性，一直提升履职能力，以强烈的责任感、使命感和紧迫感，全力践行公司“让科技昌盛地方金融新生态”生长使命。
专题党课重点就起劲贯彻落实集团相关聚会精神，增强党建引领、融合，以艰辛斗争者为本，推进公司谋划治理、刷新生长等提出意见建议；要求公司党员干部统一头脑、统一行动，强化阵势意识，对标国家战略需求、对标集团生长全局、对标客户基础利益，做刷新生长的坚定支持者、拥护者，坚持善作善成，提升系统谋划能力、提升破题攻坚能力、提升危害防控能力，做刷新生长的顽强引领者、推动者；一连砥砺作风，当好务实继续的楷模、团结协作的楷模、清廉从业的楷模，做刷新生长的坚决行动派、实干家，将党建优势转化为生长胜势；要求公司上下提高“首问必应”的意识、提振“首战有我”的信心、提升“有我必胜”的能力，自动弘扬“从革自强、厚生利他”的金农精神，拿出“干”的劲头、“实”的作风、“信”的内在、“行”的姿态、“创”的方法、“闯”的勇气，以只争朝夕的拼劲和善作善成的韧劲，以“时时定心不下”的责任感和“事事紧盯不放”的执行力，信守允许，配合继续公司高质量生长的新使命，智启行动，携手谱写公司高质量生长的新篇章，推动刷新生长再加压、再提升，增进谋划治理再增强、再提速，奋力实现“成为值得信托和托付的地方金融科技服务商”的金农愿景。
专题培训围绕AI手艺的生长情形，重点剖析了大模子、大数据在金融领域的应用场景，先容了公司研究、接入、安排、适配、试用DeepSeek等的做法和希望，并就相关的营业、数据和手艺问题开展钻研。（金农公司 向鲲）
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